Esta reforma es un paso crucial para impulsar la modernización de las formas orgá- nicas del Ejército y establecer un moderno sistema de fuerzas militares con peculia- ridades chinas. Siguiendo la exigencia de optimizar las estructuras, desarrollar nuevas fuerzas, ajustar las proporciones y reducir las dimensiones, se ha impulsado que el Ejército pase de un modelo de cantidad y escala a uno de calidad y eficacia, y de uno intensivo en recursos humanos a uno intensivo en ciencia y tecnología.
Junto con ajustar el tama?o y la propor- ción y reestructurar la composición de las fuerzas, se han recortado cerca de 300.000 efectivos para mantener las fuerzas en actividad en el orden de los dos millones. Y al ajustar el despliegue de las fuerzas de combate, se ha conformado la configuración estratégica capaz de satisfacer las demandas de la defensa de la seguridad nacional en la nueva era.
En la recomposición de las tropas y la reconstrucción de nuevas fuerzas de combate, los anteriores 18 grupos armados de las fuerzas terrestres han sido reorganizados en 13, y las principales unidades de combate
empiezan a aplicar el sistema “ejército-brigada- batallón”, lo que les permite conseguir una composición completa, combinada, multifun- cional y flexible.
Se han redistribuido los centros docentes superiores y reorganizado las insti- tuciones de investigación científica militar. El número de este tipo de centros adscritos al Ejército y la Policía Armada se ha reducido de 77 a 44, mientras que se han reorgani- zado la Universidad de la Defensa Nacional y la Universidad Nacional de Tecnología de Defensa. Además, la CMC ha creado el Comité Orientador para la Investigación Científica Militar, y se han reorganizado la Academia de Ciencias Militares (ACM) y la Academia de Investigación de Ramas Militares. Así se han formado las fuerzas de investigación científica militar compuestas por la ACM como líder, las instituciones de inves- tigación adscritas a las ramas y las armas como columna vertebral, y el contingente de investigadores de los centros docentes y las unidades como fuerza suplementaria.
軍隊規模結構和力量編成改革
規模結構和力量編成改革是推進軍隊組織形態現代化、構建中國特色現代軍事力量體系的關鍵一步。按照調整優化結構、發展新型力量、理順重大比例關系、壓減數量規模的要求，推動軍隊由數量規模型向質量效能型、人力密集型向科技密集型轉變。
調整軍隊規模比例，重塑力量結構布局。裁減軍隊員額30萬，現役總員額減至200萬。調整作戰力量部署，形成與維護新時代國家安全需要相適應的戰略布局。
調整作戰部隊編成，重構新型作戰力量。陸軍原18個集團軍整合重組為13個集團軍。在全軍主要作戰部隊實行“軍—旅— 營”體制，推動部隊編成向充實、合成、多能、靈活方向發展。
優化院校力量布局，重構軍事科研體系。解放軍和武警部隊原有77所院校整合為44所，重塑國防大學、國防科技大學。成立軍委軍事科學研究指導委員會，調整組建新的軍事科學院、軍種研究院，形成以軍事科學院為龍頭、軍兵種科研機構為骨干、院校和部隊科研力量為輔助的軍事科研力量布局。